书娃子

第127章 我说怎么改，就怎么改（第2页）

3，吸引和留住优秀人才。

4，持股是实现财富增长的重要途径。

“各位，接下来我们会在全厂范围征求意见，一切靠民主，无论是支持还是反对，大家可以畅所欲言。”

整场大会没出什么幺蛾子，会议结束后，祁同伟送市局的同志们离开，折返时又把各车间以上的人全部叫到大礼堂。

新概念必须要下放到基层，再由基层进行推广。

一直忙到四点半，祁同伟又马不停蹄的去单位跟梁群峰汇报。

接下来半个月时间，祁同伟不是在开会就是在开会的路上，大会、小会、督导学习、汇报总结，连轴转。

而在这期间，苏珊珊就成他不可或缺的助手，经常陪他加班到深夜。

同样，市委省委一直被梁群峰抵挡在外，无法干预，只能默默关注隆泰制药的情况。

因为国内股票还未发行，隆泰制药又是私企，这就让祁同伟少了许多麻烦，无需上报国资监，

又因是民营企业非国有企业，隆泰可以内部决策和实施。

而高管刺头全被祁同伟犁了一遍又一遍，目前隆泰就是祁同伟的一言堂。

说怎么改，就怎么改。

“珊珊，现在员工支持持股改革的占多少比例了？”

一个月时间跑基层，苏珊珊黑了两个色，更显干练：“各车间符合条件且有经济实力的支持率，已经达到百分之90以上。”

祁同伟一顿：“百分之九十，已经够了，那些还不同意的也不必勉强，人各有志，只希望他们到时候不要后悔。”

有些人就是脑袋不开窍，讲的再多也是鸡同鸭讲。