“這種情況不改善，就很容易形成階級固化，那搞不好就會發生9十年代末期，道南某地那事兒1樣的事兒…那真的是活…間接促成了1些改革。”
王成小心翼翼地說出了這些話。
“你認為應該怎麼改？精兵簡政這4個字說起來簡單，但怎麼去實施呢？帝都公務員局曾經做過測算，現在公務員招考也是穩定社會的1種手段，所以招考斷然不能斷，仍然需要每年招人，但這又勢必就會給精兵簡政帶來1定的困難。怎麼調和這種矛盾呢？”
大首長說的這個問題也確實存在，“精兵簡政”該從哪方面精簡？
減誰？誰都會不同意！
“郗主任在專機上講的那番話，確實是有效果，“薪資倒掛”1定會間接促成精兵簡政的完成，但我有1個顧慮，如果薪資倒掛？那些想進入體制的年輕人該怎麼辦呢？他們其實也是普通的群眾，在經濟社會中也是普通的消費者，所以從這種層面上來說，會不會帶來更加隱蔽的深層問題呢？”
大首長架著2郎腿，他喝了口茶，隨後深思狀。
“關於您的這個問題，我不能騙您，目前為止，我確實還沒有設想。但我覺得有必要把1些沒必要存在的部門裁撤，比如xx局，解決不了問題！其地位十分尷尬！包括這些單位的內部人員都覺得他們地位很尷尬。其實可以學粵省，合併1些不必要的部門，提高行政效率。”
“大首長，但確實存在1些阻礙，之前說的這些，其實這還不是最麻煩的，最麻煩的是很多地方是超編嚴重，甚至有1些縣城有不少公務員到現在都沒有辦理入編手續，但已經工作了很多年。他們都採取“誰提1級就誰入編的原則”，所以精兵簡政這部分人的權益該怎麼保障呢？”
“我粗略的做了1個成本估算，如果按照21世紀初那1次國企改制來說的話，精簡50%至少得準備8—10萬億億左右的國庫資金，但從長遠上來說是有益的。我現在就擔心，隨著財政供養壓力越來越大，需供養人數越來越多，但創收能力又是1定的，以後該怎麼辦？”
“當然，現在我們搶到了全球的汽車和輪船部分訂單，現在汽車和輪船的出口貿易每年可以給我們帶來幾千億美元的出口貿易收入，我覺得我們可以從這方面入手，去改善整體社會的經濟發展現況。”
“當然，哪怕就是有這些問題，體制內精兵簡政是大勢所趨，也1定要推動體制改革。只有有了風朗氣清的環境，大家才敢投資，大家才願意投資，有了投資就有了社會的就業崗位，社會經濟才能變好。”
這些道理其實很簡單，大家都懂，但要真正去實施，確實有難度。
王成的建議是：1、精兵簡政，哪怕不精兵簡政，也要規範體制內的言行了，要用1碗水的法律去維護司法公正，貪官被抓到了該